定差距，”

    “纪律不严明，惩处力度不够，对高管违纪的处罚较少，导致现在公司‘主管终身制’盛行，主管能上不能下，”

    …………

    “不少有识之士，现在普遍认为，国内的民营公司，如何让自己活得更长，这是当前最迫切的任务，我非常认同这一点，我是希望，我们的嘉盛，最终能成为一家百年老店，”

    “至少在座的各位的命运，跟公司的命运息息相关，鉴于此，我希望在座的各位，也能跟我一样，时刻警醒，时刻如履薄冰，也希望各位，也能从如何让我们的公司，存活1年，年，5年，1年的角度上，来思考问题，”

    “成绩是成绩，我不否认大家的努力，问题是问题，也请大家不要回避，针对今谈到的这些，散会后，大家好好想想，并提出解决方案，汇总到办公室方颖芝处，三后，我们再继续，”(未完待续。)