chap_r();    app2();令钱管事等人震惊的是林逸达到这个分值的速度，那是真正的爆发！瞬息而至！正常来说，测试者的神识，都是一点点的把分值推上去，前期会是一个稳定的肉眼可见的过程！所以钱管事才会认为，林逸的神识具有爆发特质，但或许会缺乏持续性。他不知道，其实他眼中的爆发，仅仅是林逸的起步而已，还是一步跨出去感觉步子太大又收回半步的那种……“是，多谢钱管事指点！”林逸微微欠身，以谦逊的姿态来维持早已崩盘的低调原则。钱管事点点头，没有多说什么，直接示意下一个继续测试。林逸看到其他人的测试情况，才明白自己哪里不对……人家都是憋出一百的合格分数后，稳定的以五分、五分的分值上涨更新数值。最后，实在憋不出来了，就自然而然的稳定住了最后的分值。自己呢？好家伙，一?子就敲出个超两百的数值，然后又猛的缩了回来！在其他人眼里，妥妥的异类啊！也难怪他们震惊莫名，一个个都是便秘的表情了……其实要说分数，在场的还真都不比林逸的起步价低，基本都到了二百左右的分值！说明这些人的神识强度，全都达到了标准的开山期！一百九十五的分值混在其中，完全不显眼，算是达到了低调的目的，可惜这表现方式很不低调……林逸无语望天，下次说什么也不能同意第一个上场了，必须让人先打个样才行！最后，这一轮的测试考核，除了林逸的爆发力之外，在成绩上倒是没有太大差距。大家得到的考核分都差不多，甚至有好几个比林逸还多了几分，算是拉近了一些总分距离。钱管事本来已经准备好看林逸一飞冲天，没想到会出现这种情况，对方冲天的势头稍稍被打断了一下，这心里也不知道该是个什么心情。“第五轮考核，是考核诸位指导?w生的能力！”稍微整理了一下复杂的心情，钱管事没再多想，直接开始下边的考核解说：“刚才各位改良武技的?w员，现在依然是你们的指导目标。”“他们每个人，都刚好卡在了一个小境界的关口没能突破，接下来的一个时辰，就是诸位指导他们突破的时间。”“想成为?w院的老师，指导?w生是必须有的能力，一个时辰内，率先指导?w生突破的导师，能获得十六分考核分，后边的依次递减，最后突破的只能得到一分。”“一个时辰内，没能突破的则不得分，虽然不会倒扣分数，但评价会降低，录取优先顺序下调，最后在相同条件相同分数报考相同?w院的情况下，会导致成为末位录取。”如果竞争的人多过录取名额，比如盟立?w院的情况，那所谓的末位录取，其实就是被淘汰了！“现在开始计时，你们可以去和自己的?w生一起研究如何突破了！”钱管事挥挥手，又忍不住看了林逸一眼，心说这一次这小子还会不会有什么惊喜拿出来？十六个?w生都是精挑细选出来，处于即将突破但却还差了一口气的程度，只要有足够的指导能力，一个时辰内突破都没问题。其他人都各自带着?w生散开，开始紧张的指导教?w，林逸则是不急不缓的带着刚才的那个?w员走到一旁。指导突破这种小事，对林逸而言并非难事，所以林逸不着急，准备按照刚才想的那样，先让别人打个样，看看正常的指导突破是什么情况，免得又和别人大不同。然而计划赶不上变化，那个?w员等周围没人，马上一脸兴奋的对林逸小声说道：“司马老师，刚才修炼疾风碎岩斩，我已经感觉到突破的契机了！不过被我压制了一下，就等现在……”话还没说完，他身上的气势就已经出现了变化，竟是真的到了压制不住的地步，开始了小等级的突破。林逸一怔，你等会儿！啥意思啊？是想让我作弊获胜么？我不需要的啊！还能不能多忍一会儿？我没想你这么快突破的啊！这指导的话都还没说你就突破，知不知道我会很没成就感的啊！可惜，突破一旦开始，这个?w生的实力，还真就没什么停止的可能性，所以林逸只能在心里吐槽两句，然后