第一章
芳显然不希望他们成功。如果产品部的项目获得成功,那就意味着她之前的裁员计划是错误的,这会严重影响她在董事会中的地位。
江哥,看来我们不只是要和时间赛跑,还要防着内部的小人。李明气愤地说道。
没关系,清者自清。江舟冷静地说道,我们只要专注于把产品做好就行了。
但江舟心里清楚,王芳不会就此罢休。接下来的两个月,除了技术挑战,他们还要面对公司内部的政治博弈。
当天晚上,江舟正在办公室里优化代码,突然收到了一条短信。
江舟,启明科技愿意出200万年薪挖你,还有期权。考虑一下
发短信的是启明科技的CTO陈晓峰,江舟的大学同学。
江舟看着短信,陷入了沉思。
200万年薪,确实很诱人。而且以陈晓峰的为人,这个承诺应该是真的。
但如果他现在走了,团队怎么办项目怎么办
江舟删掉了短信,继续敲着代码。
有些事情,比金钱更重要。
第5章
第二天一早,江舟就发现公司里的气氛有些异常。
走廊里,几个不同部门的同事在窃窃私语,看到江舟走过来就立刻停止了交谈。
江哥,出事了。李明神色紧张地走过来,有人在公司内网发帖,说我们产品部搞特殊化,影响了其他部门的正常工作。
江舟打开公司内网,果然看到一个标题为某部门长期占用公共资源,严重影响公司运营的帖子。
帖子里详细列举了产品部这一个月来的罪状:长期占用会议室、消耗大量服务器资源、深夜工作影响其他员工休息等等。
虽然没有直接点名,但明眼人都能看出说的是产品部。
发帖的人是谁江舟问道。
匿名的,但从用词习惯来看,应该是王芳那边的人。李明愤愤不平,她这是想搞臭我们的名声。
江舟看着帖子下面的回复,有支持的,也有质疑的。但总体来说,负面声音占了上风。
江哥,我们要不要回应一下王涛建议道。
不用。江舟关掉了网页,越回应越容易被带节奏。我们用事实说话就行了。
正说着,赵建华快步走了过来。
江舟,董事会紧急会议,你马上去一趟。
江舟心头一沉,这个时候开会,肯定不是好事。
会议室里,除了林天成,其他几个董事也都在场。王芳坐在角落里,脸上挂着得意的微笑。
江舟,坐下吧。林天成的语气比较严肃,关于你们产品部最近的工作方式,有一些争议。
董事长,我想先了解一下具体是什么争议江舟坐下来,保持冷静。
有员工反映,你们为了赶项目进度,不择手段。财务总监看着手中的材料,长期占用公司资源,甚至影响了其他部门的正常工作。
这些指控有证据吗江舟直视着财务总监,我们使用的所有资源都有申请记录,占用的时间也都有详细登记。
王芳清了清嗓子:江舟,你们确实有正当的申请手续,但问题是使用强度太大了。一个月来,你们几乎24小时占用着三台高性能服务器,这已经影响了其他项目的测试工作。
那是因为我们的项目需要大量的计算资源。江舟不卑不亢地解释,而且这些服务器本来就是为了支持重点项目而购买的。
可是现在其他部门的工作都受到了影响。另一个董事插话道,这样下去,公司的整体运营效率会受损。
江舟意识到,这是一场有预谋的围攻。王芳显然已经做了充分的准备,想要通过这种方式逼迫董事会改变决定。
各位董