许宁安拎着行李，大步走向新的未来。

    在市机械厂，等待他的将是更大的挑战，也是更广阔的天地。

    但他相信，经历过江楚的背叛和算计，他已经有了足够的智慧和勇气去面对任何困难。

    而且，他也学会了如何识别真正的朋友，如何建立真诚的关系。

    这些经验，将是他人生最宝贵的财富。

    9

    市机械厂的技术部比许宁安想象的还要复杂。

    这里有十几个工程师，每个人都有自己的专业领域，也有自己的小圈子。

    作为新来的副主管，许宁安面临的第一个挑战就是如何融入这个团队。

    技术部主管是个叫赵强的中年男人，四十多岁，在厂里工作了十五年。

    小许，欢迎加入我们技术部。赵强握着许宁安的手，听说你在原来的厂里表现很不错。

    谢谢赵主管，请多指教。

    客气了。来，我给你介绍一下同事们。

    赵强带着许宁安在办公室里转了一圈，介绍了每个人的职责。

    许宁安发现，这里的工程师都很有水平，但也有一些微妙的派系关系。

    有几个老员工明显对他这个空降的副主管不太友好，只是礼貌性地点头打招呼。

    小许，你先熟悉一下环境，有什么不懂的随时问我。赵强安排他坐在靠窗的位置。

    好的，谢谢。

    第一天上班，许宁安主要是观察和学习。

    他发现这里的工作强度比原来的厂里大很多，技术要求也更高。

    同事们都很忙，很少有时间聊天，整个办公室的氛围比较严肃。

    中午吃饭时，许宁安想找个地方坐下，但发现大家都是按照自己的小圈子坐的。

    一个年轻的女工程师看到他有些尴尬，主动招呼他：这边有位置。

    谢谢。许宁安走过去坐下。

    我叫李雪，是负责质量检测的。女工程师自我介绍。

    我是许宁安，刚来的副主管。

    我知道，大家都在议论你呢。李雪笑了笑，说你很年轻就当上了副主管，肯定有两把刷子。

    许宁安有些不好意思：还要向大家学习。

    那是当然的，我们这里高手如云。李雪指了指其他桌的同事，不过也有一些人比较难相处，你要小心点。

    什么意思

    李雪看了看四周，压低声音说：有些老员工觉得副主管的位置应该内部提拔，对你这个外来的不太服气。

    许宁安点点头，他早就料到会有这种情况。

    特别是那个王磊，李雪指了指角落里一个三十多岁的男人，他在这里干了八年，一直想升副主管，结果被你截胡了。

    许宁安看向王磊，发现对方也在看他，眼神中带着明显的敌意。

    他会找我麻烦吗

    很有可能。不过你也别太担心，只要你能力够强，证明自己的价值，大家还是会认可你的。

    下午，许宁安开始接手一些具体的工作。

    赵强给他安排了一个项目，是改进一条生产线的自动化程度。

    这个项目比较复杂，涉及多个部门的协调。你先了解一下情况，然后制定改进方案。

    许宁安认真研究了项目资料，发现确实有很多技术难点。

    他决定先去生产线实地考察，了解实际操作情况。

    来到车间，许宁安看到工人们正在忙碌地工作。

    这条生产线的自动化程度确实不高，很多环节还需要人工操作。

    请问，这条线平时有什么问题许宁安问一个老工人。

    老工人看了看他：你是谁